Ben jij een enthousiaste en ondernemende persoonlijkheid, een ervaren coach die een team kan inspireren en motiveren? En heb jij daarnaast een passie voor het verkoop vak, waarbij jij altijd gaat voor de beste service en de gun factor van jouw klanten? Dan komen wij graag met jou in gesprek voor de rol van Storemanager voor onze winkel in Ninove!
Wat ga je doen…
Als Storemanager ga jij met jouw gedreven team aan de slag met het neerzetten van de beste klantbeleving en het verkopen van onze collecties. Jij werkt zelf mee in de verkoop, maar legt de focus de begeleiding om jouw medewerkers het beste uit zichzelf te laten halen en samen een top team te creëren. Uitstraling en een goede sfeer in de winkel staan daarnaast centraal om een inspirerende omgeving voor klanten te bieden en hen de aandacht geven die zij nodig hebben. Je voelt je verantwoordelijk voor de resultaten van jouw winkel en zet proactief jouw marktgerichtheid en ondernemerschap om jouw winkel nog beter op de kaart te zetten. Zo weet jij wie jouw concurrenten zijn, wat de klantbehoefte is en speel jij in op ontwikkelingen in jouw omgeving. Uiteindelijk ga jij samen met jouw collega’s voor de beste klantbeleving en resultaat.
Wat vragen wij van jou?
- Het verkoop vak is jouw passie en je weet je team en jouw klant met jouw persoonlijke benadering te inspireren
- Je hebt leidinggevende ervaring binnen een commerciële organisatie en klantgerichte rol
- Coachend vermogen en hebt het vermogen om jouw team op een hoger niveau te brengen
- Je bent van nature nieuwsgierig, marktgericht en ondernemend in jouw acties
- En daarnaast een uitstekend gevoel voor service, kwaliteit en zorgt samen met je team voor een optimale sfeer in jouw winkel
Daarnaast:
- Ben jij minimaal 30 uur beschikbaar en werkt vanzelfsprekend ook in het weekend
- Woon je in de omgeving van Ninove
Dit verdien jij bij ons…
- Work hard, play hard, sleep better; een goed vast salaris én additioneel te behalen bonussen op basis van prestatie;
- 20 vakantiedagen op basis van een voltijdsdienstverband en afhankelijk van je tewerkstelling in het voorafgaande jaar.
- Get empowered: een uitdagende job met veel ruimte voor eigen initiatief;
- Aantrekkelijke extralegale voordelen zoals reiskostenvergoeding, een leasefiets, maaltijdcheques en ecocheques. En daar hoort ook een leuke personeelskorting bij.
- Een top werksfeer!
Voel je thuis bij Swiss Sense
Werken bij Swiss Sense betekent werken in een prachtig familiebedrijf van Nederlandse bodem. Met de vierde generatie van familie Diks aan het roer, is Swiss Sense de laatste vijftien jaar uitgegroeid tot een toonaangevende organisatie in Nederland, België, Duitsland, Oostenrijk en Denemarken. De internationale groeiambities van ons jonge, bevlogen leiderschapsteam maakt dat we continu vooruit bewegen. Ons succes? Al 100 jaar produceren en verkopen we met hart en ziel een groot assortiment stijlvolle slaapsystemen. Onze deskundigheid, ambitie en vooral onze mensen maken het verschil.
Met zo'n 1100 medewerkers in vijf verschillende landen en daarnaast ook nog een eigen productiefaciliteit op de Filippijnen, staan wij graag dichtbij onze klanten en elkaar, door dicht bij onszelf te blijven. Creativiteit, elkaar uitdagen en kansen creëren zijn hierin sleutelwoorden. Bij Swiss Sense hebben wij aandacht voor talent en dagen we je uit om te doen wat jij het beste kunt. Dat geeft de energie die je kunt gebruiken om je dromen waar te maken, samen met ons als onderdeel van onze familie.
Daar kom jij je bed voor uit!
Enthousiast? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton. Heb je toch nog vragen? Neem dan contact op via recruitment@swisssense.com.
Sollicitatieprocedure
Solliciteren bij Swiss Sense? Bekijk hieronder de stappen.
-
1
Jouw sollicitatie
Je solliciteert direct via onze website. Het sollicitatieformulier dat je invult, is direct na sollicitatie zichtbaar voor Swiss Sense. Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en laten je binnen 10 dagen weten of we je uitnodigen voor een gesprek.
Kom je op dit moment niet in aanmerking voor de functie? Dan laten wij je dit zo spoedig mogelijk weten. -
2
Ons eerste contact
Zijn wij nieuwsgierig geworden naar meer, dan nemen wij telefonisch contact met je op. Wij bespreken je motivatie en jij kunt alvast alle vragen kwijt die je op dat moment hebt. Bij de juiste eerste klik, plannen wij direct een afspraak voor een persoonlijke ontmoeting. Ook vragen wij naar je salariswensen. Dit doen we om de verwachtingen vanuit beide kanten helder te krijgen.
-
3
Onze eerste ontmoeting
Wij kijken uit naar die eerste persoonlijke kennismaking! Het belangrijkste is die wederzijdse klik;) zowel een match bij de cultuur van Swiss Sense als met de rol op basis van jouw kennis en kwaliteiten.
-
4
Vervolgselectie
Zijn we beiden enthousiast?! Afhankelijk van de vacature volgt er een 2e gesprek en /of opdracht. Als dat het geval is zullen wij je hierover in het eerste gesprek informeren.
-
5
Together… We make Sense!
Vaak zijn twee gesprekken voldoende om voor ons een goed beeld te krijgen. Mochten er nog meerdere gesprekken plaatsvinden, dus zullen wij je ook tijdig laten weten hoe dit traject eruit ziet en met wie.
Zijn wij verliefd? Dan doen wij je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en onze arbeidsvoorwaarden. Ben je akkoord en heb je het contract getekend? Dan kunnen wij niet wachten op je komst. Welkom bij Swiss Sense!
Soortgelijke vacatures
Bekijk hier alle vergelijkbare vacatures binnen Swiss Sense.
Bekijk alle vacatures